第290章 战略升级：从产品出海到生态出海（2/2）

“叮！员工福利系统提示：集团战略升级方向符合全球商业发展趋势，解锁福利buff——海外团队全员薪资上浮20%，海外研发中心专项科研奖金池，全球人才引荐福利翻倍！”

系统的提示音在林辰脑海中响起，他嘴角微扬，补充道：“还有一点，也是最关键的一点，人才。海外各团队的福利体系全面升级，薪资、科研奖金、人才引进奖励全部翻倍，我要让最优秀的人才愿意来启航，愿意留在启航，跟着我们一起把生态做起来。”

这句话瞬间点燃了屏幕前所有人的热情，海外市场的开拓，最难的就是人才留存，集团的福利升级，无疑给所有人吃了一颗定心丸。

欧洲区域负责人立刻回应：“林总，慕尼黑的研发中心选址已经敲定，只要核心团队到位，马上就能启动，我这边已经接触了几位当地的新能源领域专家，福利升级后，拿下他们的把握更大了！”

东南亚区域负责人也应声：“东南亚的生产基地审批已经通过，本地的供应链合作企业也谈了几家，只要孵化基金到位，马上就能启动初创团队筛选！”

看着各区域负责人斗志昂扬的样子，林辰知道，这场从产品出海到生态出海的战略升级，已经迈出了最坚实的一步。他站起身，走到落地窗前，窗外的江城已是华灯初上，而他的目光，却望向了更远的海外。

重生高三，从一个小小的创业项目起步，靠着员工福利系统的加持，一步步把启航做成了国内的行业龙头，如今，他要带着启航，走出国门，在全球的商业舞台上，搭建起属于华夏企业的生态体系。

产品出海只是开始，生态出海，才是启航真正的全球征程。而这一切，不过是他商业帝国蓝图中，浓墨重彩的一笔而已。