第100章 朝露待日曦（1/2）
婚礼后的第一个周一。
清晨五点，天色还是灰蒙蒙的，赵江河的生物钟准时把他唤醒。他躺在婚床上，身边是熟睡的顾曼，呼吸均匀轻浅。窗帘没有拉严，一缕晨光透进来，刚好照在她额头的疤痕上，那道浅粉色的痕迹在柔和的光线里，像一枚淡淡的吻痕。
赵江河侧过身，静静看了她一会儿。顾曼睡着的样子很安静，睫毛在眼睑下投出浅浅的阴影，嘴角微微上扬，像在做一个好梦。他想起婚礼那天她穿着旗袍站在海棠树下的样子，花瓣落在她肩头，她抬起头对他笑，眼睛里有整个春天。
小心翼翼地起身，尽量不惊动她。赤脚踩在地板上，冰凉的感觉让他完全清醒。打开衣柜，拿出熨烫整齐的衬衫和西装——还是婚礼时穿的那套，只是领带换了一条素净的深蓝色。
穿戴整齐后，他回到床边，弯下腰在顾曼额头轻轻一吻。她动了动，含糊地说了句什么，翻个身又睡了。
厨房里已经有灯光。赵江河走进去，看到母亲正在煮粥，顾曼的母亲陈素芬在煎鸡蛋。两个老太太都穿着家居服，围着围裙，配合默契。
“妈，您怎么起这么早？”赵江河先对母亲说，然后自然地转向陈素芬，“妈，让我来吧。”
陈素芬握着锅铲的手微微一颤，眼眶瞬间红了。这是婚礼后赵江河第一次改口，两个字，重若千钧。
“新婚第一天，哪能让你做饭。”赵母不让，却笑吟吟地看着儿子，“去坐着，马上就好。”
陈素芬把煎好的鸡蛋盛到盘子里，手还在抖，却努力让声音平稳：“江河，曼曼还没醒？”
“让她多睡会儿。”赵江河接过盘子，“这段时间她太累了。”
餐桌上很快摆好了清粥小菜，煎鸡蛋，还有赵母自己腌的萝卜干。三个人安静地吃着早饭，晨光渐渐明亮起来，透过厨房的窗户，照在白色的瓷砖上。
“今天要忙什么？”赵母问。
“上午有个改革领导小组的扩大会，下午要去国信信托调研。”赵江河喝了口粥，“可能回来得晚，您二位别等我吃饭。”
“工作要紧，但也别太拼。”陈素芬轻声说，眼神里满是关切，“曼曼现在是你妻子了，得多陪陪她。”
“我知道，妈。”赵江河应得很自然，仿佛这个称呼已经叫了很多年。
吃完饭，赵江河收拾好公文包准备出门。走到玄关时，顾曼从卧室出来了，还穿着睡衣，头发有点乱，睡眼惺忪。
“这么早就要走？”她揉着眼睛。
“吵醒你了？”赵江河走过去，替她把一缕头发别到耳后，“再睡会儿，时间还早。”
“睡不着了。”顾曼打了个哈欠，“今天我要去报社，社长说有个重要选题要谈。”
“我送你？”
“不用，社里车来接。”顾曼看着他，忽然踮起脚在他脸颊亲了一下，“赵主任，新婚快乐。”
赵江河笑了，在她耳边低声说：“赵太太，今天早点回家。”
“知道啦。”
出门时，两位母亲还在厨房收拾。赵江河听见她们低低的说话声：
“这孩子，改口改得真自然……”
“是啊，咱们曼曼有福气……”
他轻轻带上门，嘴角浮起一丝笑意。
清晨的街道很安静，只有环卫工人在清扫路面。车子驶过街角的花店，老板娘正在卸货，新鲜的百合和玫瑰还带着露水。赵江河想起婚礼那天顾曼捧着的花束，也是这样洁白娇艳。
上午九点，国资委七楼会议室座无虚席。
改革领导小组扩大会议准时开始。椭圆形的会议桌旁，除了领导小组的固定成员，还多了十几张新面孔——第二批即将启动重组的企业负责人。
周启明坐在主位，声音沉稳有力：“今天这个会，既是总结前一阶段的工作，也是部署下一阶段的任务。经过半年的努力，第一批十八家企业的重组基本完成，成效初步显现。但这只是开始，真正的硬仗还在后面。”
他看向赵江河：“江河，你来讲讲具体情况。”
赵江河站起身，走到投影幕前。屏幕亮起，出现一份复杂的图表——第二批三十四家企业的分类图。
“各位领导，各位同志。”他的声音清晰而平稳，“根据前期摸排和评估，第二批企业可以分为三类。”
他切换画面：“第一类，十二家，主业相对清晰，有一定市场竞争力，但存在管理粗放、效率低下等问题。对这类企业，我们的策略是‘改革赋能、提质增效’，通过引入战略投资者、推行市场化选人用人机制、完善考核激励机制等方式，激发内生动力。”
画面再切：“第二类，十五家，业务分散，主业不突出，部分长期亏损。这类是重点和难点。策略是‘壮士断腕、聚焦主业’，坚决退出非主业、非优势业务，通过资产置换、业务整合等方式，重新明确发展方向。”
最后一张图：“第三类，七家，严重资不抵债，扭亏无望，但涉及大量职工安置和社会稳定。对这类企业，不能简单地‘一破了之’，而要‘多措并举、稳妥处置’。我们的思路是，在依法实施破产清算的同时，必须把职工安置放在首位，通过再就业培训、劳务输出、公益性岗位托底等多种方式，确保每一名职工都有着落。”
会议室里很安静，只有笔尖划过纸张的沙沙声。
一位来自地方国资委的副主任举手提问：“赵主任，您说的职工安置，具体怎么操作？尤其是那些四五十岁的老职工，再就业难度很大。”
“这个问题问得好。”赵江河切到下一页，“我们初步测算，第二批企业改革涉及职工约五万三千人。其中，四十岁以上的占百分之六十五。我们的方案是——”
他详细讲解起来，从安置资金筹措到培训项目设置，从劳务对接平台建设到社会保障衔接，每一个细节都考虑到了。这些方案不是凭空想出来的，而是他和团队这半年来跑了上百家企业、开了几十场职工座谈会、查阅了无数资料后，一点一点打磨出来的。
会议进行到中午十二点半才结束。散会后，赵江河被周启明叫到一边。
“江河，材料我看了。”周启明压低声音，“关于罗建明那张网的处理意见，省委常委会已经原则上通过。下周三开专题会，你做好准备。”
“明白。”赵江河点头，“书记，那十七个人的问题……”
“一查到底。”周启明的语气斩钉截铁，“但要注意策略，分批处理，避免引起大的震荡。改革需要稳定的环境，这个道理你比我懂。”
“是。”
“另外，”周启明的语气柔和下来，“新婚生活还适应吗？工作再忙，也得顾家。曼曼那孩子不容易，你要好好待她。”
赵江河心中一暖：“谢谢书记关心，我会的。”
下午一点半，赵江河的车驶向北江国际信托大厦。副驾驶座上，苏晚晴正在汇报下午的调研安排。
“卫东副局长已经在新管理团队会议室等您。下午主要听三部分汇报：一是风险资产处置进展，二是新业务拓展规划，三是内部管理机制改革。”
“好。”赵江河翻看着手中的资料，“那个‘鑫荣3号’信托计划的兑付问题解决了吗？”
“基本解决了。”苏晚晴说，“按照您上次会议的要求，我们协调了省属几家国企，联合出资接盘了底层资产。投资者本金已经全部兑付，只是收益部分打了折扣。大部分投资者表示理解，只有少数还在沟通。”
“妥善处理，该解释的解释，该安抚的安抚。”赵江河合上资料，“国信的问题不是一天形成的，解决也需要时间。关键是要稳住，不能再出新的风险。”
车子驶入国信托大厦地下车库。赵江河刚下车，就看见卫东已经在电梯口等候。
“赵主任，欢迎！”卫东迎上来，两人握手，“新团队都到齐了，等您指导工作。”
“谈不上指导，一起研究。”赵江河说着，一行人走进电梯。
新管理团队会议室里，十几张年轻的面孔正襟危坐。看到赵江河进来，所有人都站起来。
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