第11章 招人,大量招人（2/2）

待众人发表了一圈意见，韩燕提出一个关键性问题。——收购后，新公司财务问题怎么办？派我们自己的财务过去？还是用他们原有的财务。

“当然要用我们自己的了。”张雪琳立即说。

“可是……那边CEO吴强其实也挺小心眼的，要是知道我们关键地方派人，可能会不太高兴。”冯雪有些犹豫。

“咱们自己的公司，用得着管他高不高兴？不高兴自己去创业，别卖公司啊？你可别说这点事，你们谈收购的时候提都没提？”

何舒怡一下抓到了问题所在，直勾勾盯着冯雪，有些逼问的意味。

冯雪面色一囧，低头沉默不语。显然，她只看工作大框架，这些细节，没有抓到位。

“这事办的。”何舒怡冷哼，双手插在胸前一副鄙夷的样子。

在公司，她除了对东明客气以外，别人，可真没有能入她眼的。——周可倒也可以，只是不知道昨天抽什么风，又让她印象大打折扣。

李运见气氛一时又有些冷场，端起水杯喝了一口又一口，最后拿定主意，缓缓说：“财务这块的重要程度我不说大家也都知道。

收购新公司财务肯定要放咱们自己的人。

只是，我们可以叫那边的吴强面试，表面上是他来拿主意；实际上，他面完之后，咱们公司再继续面，不叫他知道，同时也和候选人把话说明白。

我相信候选人能看清他到底应该要站在哪边，这样又顾及了吴强的颜面，又能保证财务在咱们手里。

等日后时间久了，磨合的差不多了，一切慢慢全部过渡到总部做决策，架空吴强，到那时什么都好办了。”

周可暗暗吃惊，这还没收购呢，架空CEO的事都商量出来了，啧啧，资本。

众人对李运的方案很满意，目前看起来没有更好的办法，只说叫到时候负责招聘的HR机灵点，两边安排别出了岔子。

李运笑道：“这你们放心，周可办事一向机灵。”

众人点头不再言语，转过头看东明最后意见。

周可撇撇嘴，她是机灵不错，但是东明能不能也这么机灵……她可不敢保证。

见事情已经落定，她清了清嗓子道：“这事先不急，这两天我再想想，最晚下周一答复。还有个事，今天也一块说了。

昨天我说过员工不准加班，但是昨晚的情况你们也看见了，几乎没有不加班的，说到底还是活多，做不完的事。

我也和雪琳商量了，招人，大量招人。这段时间人力招聘部门辛苦点，先给你们新增40个正式HC，20个实习生HC。

你们人力先快速人员到位，同时各个部门回去都测算一下，要是这样，你们要再申请多少个HC才能满足。

最后统一报给李运。等他这边招聘到位，就快速启动招聘，什么时候员工没那么忙了，什么时候招聘才算完。

今天还有产研、教研这些部门不在，李运你直接通知。这事是目前咱们公司第一优先级的事。——我表达清楚了吗？”