第54章 蛇之瞳：焚心火（1/2）

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关于蛇（She）的档案，和鸽那份条理清楚的记录完全不同。它们像是被火烧过的残页，零零碎碎、模模糊糊，充满了灼热的敌意和难以拼凑的过去。她仿佛不是由血肉生出来的，而是直接从世间最纯粹、最暴烈的“愤怒”情绪里凝聚出来的灾祸化身，是行走的天灾。

不过，在那些断裂的线索和被故意抹掉的痕迹深处，调查员们还是艰难地追踪到了一丝源头——一家名叫“诺亚生命科技”的生物科技公司。这家公司在多年前因为一系列恶意并购、非法竞争，甚至涉及人体实验的丑闻彻底破产，最后在一场原因不明的大火中烧成了废墟。

档案里有几张火灾现场的照片，焦黑的残骸扭曲变形，几乎看不出原来的样子，空气中仿佛还弥漫着刺鼻的焦糊味和某种……异常高温熔炼后留下的结晶痕迹。

深入调查后，一个名字浮出水面：林曼。她是诺亚生命科技的联合创始人之一，更是公司的首席科学家，一位曾被业内看好的天才。从仅存的几张早期学术会议合影可以看到，那时的林曼戴着黑框眼镜，梳着整齐的马尾，眼神锐利，嘴角却带着一丝初出茅庐、对未来充满希望的淡淡笑意。她在基因编辑和神经元再生领域有着近乎革命性的见解，早期论文被评价为“极具开创性和想象力”。

然而，才华并没有给她带来应有的尊重和顺利的道路。档案里汇总了很多不愿透露姓名的前同事的访谈记录，拼凑出她在业内步步艰难的画面：

性别的束缚：在一个由男性主导的领域，她的能力和成就常常被归功于“运气”或者“团队的功劳”。她的提案在董事会上被轻易否决，而同样的观点由男同事提出却能通过；她的研究成果发布时，署名权总是要和资历更浅、贡献更少的男上司“共享”。

性格的“缺陷”：她性格直接，不擅长交际，讨厌无效的应酬和妥协，这被解读为“傲慢”、“不合群”、“难以沟通”。她坚持科研伦理，反对公司过早将不成熟的技术推向市场，这成了她“缺乏商业头脑”、“阻碍公司发展”的证据。

系统性的掠夺：压垮骆驼的最后一根稻草，是几次关键的、赤裸裸的窃取和背叛。她投入数年心血、即将取得突破的“阿尔法项目”核心数据和初步成果，被她的直属上司连同主要竞争对手暗中交易，并反过来指责她泄露商业机密。她为之奋斗的梦想，成了别人晋升的垫脚石和交易的筹码。

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