第52章 攻坚克难 厂兴民富（1/2）

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文旅刚见起色，1986年1月份，一纸调令骤然下来。

赵奇迹调任桐木乡书记，肖为民接任杨山乡党委书记。

黎春风如愿当上乡长；骆善和任乡副书记，区里下派的易艺接任组织委员。

马文才升任副乡长，唐晓燕接任党政办主任，干事袁桂香则接过文化站长的职务。

整套班子大换血，算是给杨山的发展，换上了全新的领头队伍。

可肖为民心里比谁都透亮。

光靠旅游留不住钱，更没法让乡里财政长久宽裕、百姓实现长效增收。

想要扎稳根基，必须办起乡办实体企业，这才是长久之计。

80年代末，全国乡镇企业遍地开花，到处都是干事创业的热潮。

杨山乡竹木资源丰富，茶叶种植也有多年底子，周边花炮厂、加工厂一直紧缺纸箱。

本地的竹编、茶叶本就有销路，只是没形成规模。

肖为民跑遍周边市场调研，在班子扩大会上，直接把自己的想法摆上了台面。

“咱们山里别的不多，竹子、木头、茶叶样样充足。”

“周边厂子缺包装，老百姓有日用需求，我提议办三个厂：纸箱厂、竹编厂、茶叶厂。”

“用咱们本地的资源，对接外面的市场，既能安排乡里剩余劳动力，也能给乡财政增加收入。”

他话音刚落，会场里的争议瞬间就冒了出来。

乡长黎春风率先开口，语气里满是顾虑。

“肖书记，办厂不是闹着玩的，咱们没技术、没经验，万一搞砸了。”

“把文旅攒下的钱全都亏光，咱们怎么跟乡亲们交代？”

一旁的副乡长冯松林连忙附和到。

“市场说变就变，咱们不懂经营，很容易亏本，还是稳一点，靠农业和旅游发展就好。”

肖为民没有强硬压下反对的声音，反而耐着性子细细解释。

“风险肯定存在，但咱们不试，就永远没有出路。”

“技术可以去市里学，还能请专业师傅来教；管理就选乡里肯干事的年轻人，慢慢摸索经验。”

“资金就用乡财政结余，再加上级扶持款，咱们小步快跑，先把厂子办起来，再慢慢扩大规模。”

他顿了顿，看着在场众人，掷地有声地补了一句。

“真要是亏了，我第一个承担全部责任。”

在他的一再坚持与说服下，班子成员总算统一了意见，敲定了办厂的事宜。

可真正动手干起来，数不清的难题接踵而至。

资金紧张，乡财政本就底子薄，上级拨款数额有限，资金缺口极大。

技术空白，纸箱制作工艺、竹编精修技巧、茶叶烘焙技术，乡里没有一个人懂。

销路没谱，产品就算做出来，到底卖给谁，所有人心里都没底。

肖为民带着乡干部四处奔走跑资金，又发动村民自愿集资，总算解了燃眉之急。

他还亲自带队，前往市里运营成熟的乡镇企业取经学习。

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