第33章 第一位面试者，要了！价钱！（2/2）

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夏宇坐在她旁边的那把椅子上。这把椅子是她选的——真皮包裹，腰部有支撑，扶手的高度刚好。但夏宇坐上去以后，总觉得少了点什么。

“你在想躺椅。”李慕雅盯着电脑屏幕，手指在触摸板上滑动。

“你怎么知道。”

“你的左腿在抖。人在期待某件事的时候，左腿会无意识地抖。”

“常青藤教的？”

“机场候机的时候观察到的。”

她把第一份简历推到夏宇面前，曲别针是红色的，“第一个候选人，法务岗。三十五岁，西南政法硕士，之前在信托公司干了八年法务。经历扎实，缺点是薪资要求偏高。”

“多高。”

“比市场价高百分之二十。她说值这个价。”

门被敲响了三声。节奏均匀，力度适中。

“请进。”

推门进来的是一个女人，短发，齐耳，发尾剪得整整齐齐。

穿着一件藏青色的西装外套，里面是白衬衫，扣子系到最上面那颗。黑色长裤，平底皮鞋。没有化妆，嘴唇有点干。她手里拎着一个黑色的公文包，包的边角磨得发白。

“两位面试官好，我叫陈敏。”她微微欠身，然后自己拉开椅子坐下，公文包放在脚边，双手放在桌上，手指交叉。

李慕雅翻开她的简历，钢笔在手指间转了一圈。

“你在信托公司的法务部做了八年，最近三年负责的项目规模累计超过五十亿。离职原因是什么。”

陈敏的双手依然交叉着放在桌上。她的手指很干净，没有戒指，没有指甲油。

“公司去年换了领导班子。新来的法务总监要求所有合规报告必须‘灵活处理’，我跟了他半年，发现灵活处理的意思是——把不合规的写成合规的。第五个月我递了辞职信。”

李慕雅的笔尖在本子上写了一个字。从夏宇的角度看，是个“正”字的第一笔。

“如果宇创有一笔投资存在合规瑕疵，但回报率在百分之十五以上，你怎么处理。”

“修改投资结构，直到合规。如果改不了，不做。”

“即使董事会压下来？”

“法务部的章在我抽屉里。抽屉钥匙只有一把。”

陈敏把手从桌上移下来，放在膝盖上，“如果你们需要一个会灵活处理的法务，外面还有很多。如果你们需要一个锁得住章的人，我就在这儿。”

李慕雅写完了那个“正”字。五笔，一横一竖一横一竖一横。

“薪资要求比我们预算高了百分之二十。”

“值。”

“请在外面稍等。我们会在三天内通知你最终结果。”

陈敏站起来，欠身，拎起公文包，走出去。门在她身后轻轻合上。走廊里没有脚步声——平底鞋踩在复合地板上，没有声音。

李慕雅在“陈敏”那行的备注栏里写了四个字：“要了。加钱。”