第16章规则的利刃（1/2）

轧钢厂保卫科的门，平日里总是紧闭著。今天，这扇门却因为一封举报信，显得格外沉重。许大茂就站在办公桌前，脸上没什么表情，手里递过来的举报信，纸面平整，字跡端正，看不出半点波澜。

信里，他把傻柱最近那些不守规矩的事儿，一件件写得清清楚楚。先是上次午饭，傻柱仗著自己是食堂大师傅，硬是拦著他不让他打饭，还强行把自己的饭盒塞给他，摆明了就是要刁难。许大茂没写那红烧肉变色的事儿，而是用了“公然侵占他人財物，並进行恶意阻挠”这样的话，又含蓄地提了句傻柱平时就“仗著职务之便，屡次对其他职工进行无端刁难和欺凌”。字里行间，没有半点个人火气，就是把事情摆出来，再引用几条厂规。信的最后，他客气地写道，希望保卫科能“本著公平公正的原则，严肃处理此事，以维护厂內正常工作秩序，並確保每一位职工的合法权益不受侵犯”。这话说得漂亮，意思却很明白：这事儿，得闹大，得让厂领导重视起来。

保卫科的干事接过信，翻了几眼，眉头就皱了起来。他认得许大茂，厂里那个放映员，最近在全厂放映会上出了风头，听说连李厂长都对他另眼相看。信里写的“阻挠打饭”、“侵占財物”、“仗势欺人”，这些都是厂里明令禁止的。更何况，信里还隱约提到了“李厂长饭盒事件”的后续，这让保卫科不敢怠慢。干事赶紧给上级打了电话。

李厂长办公室里，气氛同样有些压抑。他刚听陈工程师匯报完许大茂在娄家设备故障处理上的惊人表现。陈工程师虽然嘴上说著“难以置信”，但语气里的佩服和困惑是藏不住的。他提到了许大茂说的“特殊介质”和“校准”之类的词，听著玄乎，但確实点到了他们之前忽略的关键。李厂长正琢磨著怎么好好扶持许大茂，顺便让他帮忙看看厂里那些老旧设备，保卫科的电话就打过来了。

听著电话那头干事匯报的內容，李厂长脸上的表情，从一开始的惊讶，迅速转成了失望，又夹杂著一丝瞭然。他清楚傻柱那脾气，也知道许大茂的举报不是瞎说。上次红烧肉那事儿，虽然表面上看是傻柱的“恶作剧”，但背后对许大茂的恶意，他心里门儿清。现在，许大茂没在食堂当场发作，而是冷静地收集证据，走正规渠道举报，这让他对许大茂的冷静和果断，不由得多了几分讚赏。

“知道了，”李厂长对著电话说，声音里带著点疲惫，“按厂规来，该怎么处理就怎么处理。这次，不能再像上次那样稀里糊涂了。”他顿了顿，又补充道，“另外，通知一下，明天上午，让许大茂来我办公室，我和陈工程师一起，陪他去厂里那些老旧设备上看看。”

掛了电话，李厂长揉了揉太阳穴。傻柱这屡教不改的劲儿，让他挺失望，但也从侧面证明了许大茂的价值。这年轻人，不仅技术上藏著惊人的本事，处理起人际关係来，也这么沉得住气，有章法。他觉得，许大茂的出现，或许能给轧钢厂的技术革新带来点新希望。

而傻柱这边，对即將到来的风暴，还蒙在鼓里。他还在食堂里忙活著，偶尔还会得意地跟同事吹两句，仿佛上次在许大茂面前丟的面子，根本不值一提。他觉得，许大茂不过是个放映员，能翻出什么浪花来就算上次占了点便宜，这次照样能把他按在地上摩擦。他甚至还在盘算著，过两天再找个机会，给许大茂“上点眼药”。

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