第11章 数据说话才是硬道理（2/2）

林宇这才开口，声音不高但很清晰：“我补充两点数据吧。第一，校园渠道15%的增长里，有8%来自咱们筛选的20个核心Koc，他们的短视频播放量平均超5万，比行业平均水平高30%；第二，社区新增的200个会员里，70%是通过‘暖手宝联动活动’转化的，这是方案里新增的模块，后续可以针对冬季产品再优化。”

他一边说，一边把数据报告分给在场的人，每页都标着具体来源和计算方式，连每个Koc的推广数据都列得清清楚楚。周董翻着报告，抬头冲林宇点了点头：“数据很详细，后续优化可以按这个方向来，有需要协调的资源直接找我。”

李曼握着笔的手紧了紧，没再说话——数据摆在这儿，再强调“团队协作”，反而显得刻意了。

三、会后“彩蛋”，周董的“悄悄话”

例会结束后，大家陆续走出会议室，林宇正收拾东西，周董走了过来，拍了拍他的肩膀：“数据做得很扎实，没白让你接这个项目。”

林宇笑了笑：“主要是团队配合得好，王珂设计的物料很受学生喜欢，小吴跑现场也很勤快。”他没提李曼的小插曲，职场里，数据比争辩管用多了。

周董挑了挑眉，压低声音说：“我知道你刚加入，难免有磨合期。不过你放心，公司看的是结果，不是谁的‘老资历’。”他顿了顿，又补充道，“对了，我们正在对接一个母婴品牌的年度合作，叫‘爱贝乐’，如果你能把‘青柚茶语’项目收尾好，这个竞标机会我留给你。”

林宇眼睛一亮——母婴行业虽然不熟，但年度合作项目，可是证明自己的好机会。他刚想道谢，周董已经转身走了，只留下一句：“好好干，别让我失望。”

回到座位上，林宇看着电脑里“青柚茶语”的后续优化方案，手指在键盘上敲得飞快。李曼刚才的“太极”虽然有点膈应，但也让他更清楚——职场里，与其纠结谁抢功劳，不如用数据把自己的位置焊死。毕竟，客户要的是销量，公司要的是业绩，这些，都不是靠嘴说出来的。

这时，王珂发来一条微信：“宇哥，李姐刚才找我要‘青柚茶语’的设计源文件，说要整理成案例，我要不要给她？”

林宇想了想，回复：“给，顺便把我们优化的版本标注清楚，数据都带上。”

他端起桌上的咖啡喝了一口，心里有数——接下来的项目，只会更难，先把眼前的收尾做好，才是正事。