第83章 对质与僵局（1/2）

九月中的保定，秋意渐浓。清晨的风带着明显的凉意，吹得厂区里那几棵杨树的叶子哗啦啦作响。吴普同骑车到公司时，看见院子里的落叶已经被扫成一堆，堆在墙角，像一座小小的黄色坟墓。

牛丽娟是周四下午回来的。吴普同从仓库调研回来时，正好在办公楼门口碰见她。她穿着件浅灰色的风衣，拖着一个小行李箱，风尘仆仆的样子，但精神很好。看见吴普同，她点点头，算是打招呼。

“牛工回来了？出差顺利吗？”吴普同客气地问。

“还行。”牛丽娟简短地回答，没有停留，径直走进了办公楼。

周五上午，研发部开周会。周经理出差还没回来，会议由牛丽娟主持。小会议室里，除了吴普同和牛丽娟，还有两个技术员。气氛有些微妙——牛工出差一周，回来后第一次开会，大家都不知道她会说什么。

牛丽娟先汇报了供应商审核的情况。她讲得很详细，哪个供应商的设备老化，哪个供应商的检测流程不规范，哪个供应商的原料存在质量问题……数据详实，分析到位，显示出她丰富的经验和专业能力。

“这次审核发现的问题，我已经整理成报告，发给刘总了。”她最后说，“建议对其中三家供应商提出整改要求，如果整改不到位，考虑更换。”

大家都点头。吴普同也不得不承认，牛丽娟的工作确实做得扎实。她也许保守，也许对新事物有抵触，但在她的专业领域里，她是无可挑剔的。

“小吴，”牛丽娟突然转向他，“你那边怎么样？数据采集系统运行还稳定吗？”

“稳定。”吴普同说，“上周优化了界面，操作更简便了。车间反馈还不错。”

“那就好。”牛丽娟点点头，“系统稳定是第一位的。如果频繁出问题，工人就不愿意用了。”

她的话听起来像是关心，但吴普同听出了弦外之音——还是在强调系统的“稳定性”问题。

“牛工，”吴普同犹豫了一下，还是决定开口，“有个事想跟您核实一下。”

“你说。”牛丽娟看着他，表情平静。

“上周六下午，系统日志显示您的工号有登录记录。”吴普同尽量让语气平和，“查看了一些生产数据和配方记录。我想问问，是您本人操作的吗？还是系统记录有误？”

会议室里的空气一下子凝固了。两个技术员互相看了一眼，低下头假装整理笔记。牛丽娟的表情没有任何变化，但眼神锐利了些。

“上周六下午？”她重复了一遍，像是在回忆，“那天我确实回公司了。出差提前结束，有些资料要整理。”

她顿了顿，看着吴普同：“怎么，我用自己的工号登录系统，有问题吗？”

“不是有问题。”吴普同解释道，“只是系统日志显示，您查看了一些……超出化验室权限范围的数据。比如生产记录、配方详情。我想确认一下，是您本人查看的吗？如果是，可能需要向周经理报备一下权限调整。”

这话说得很委婉，但意思很清楚——你在查看不该你看的数据。

牛丽娟笑了，那笑容很淡，几乎看不出来：“小吴，你想多了。我作为研发部的老员工，查看生产数据和配方记录，是为了工作需要。这次审核供应商，有些原料的质量问题可能影响到配方，我需要了解具体情况。”

她说得合情合理。吴普同一时语塞。

“而且，”牛丽娟继续说，语气依然平和，但话锋转厉，“系统权限设置是你做的。如果你觉得我权限不够，可以向周经理申请调整。但你没有证据就质问我查看数据的动机，这是不是有点……疑神疑鬼了？”

“我不是那个意思……”吴普同想解释。

“那你是什么意思？”牛丽娟打断他，“小吴，我知道你年轻，有想法，想把系统做好。但做技术工作，最重要的是严谨，是事实。不能凭一点系统日志，就怀疑老同志的工作动机。这样会影响团结，你知道吗？”

她的话一句接一句，逻辑严密，语气诚恳，完全站在了道德的制高点上。吴普同感到一阵憋闷——明明是他发现了异常，现在反而成了“疑神疑鬼”、“破坏团结”的人。

“牛工，我只是确认一下。”他努力保持平静，“系统日志显示您在非工作时间多次登录，查看非权限数据。作为系统管理员，我有责任了解情况。”

“多次？”牛丽娟的眉头微微皱起，“小吴，你是在调查我吗？”

“不是调查，是核实。”吴普同坚持。

会议室里死一般的寂静。两个技术员大气不敢出，低着头，假装不存在。

过了好一会儿，牛丽娟才缓缓开口：“好，既然你这么说，那我就明确告诉你：我查看那些数据，是为了工作。如果你不相信，可以去问周经理，可以去问刘总。但小吴，我得提醒你一句：在职场上，信任是基础。如果连最基本的信任都没有，还怎么一起工作？”

她站起身，整理了一下桌上的文件：“今天的会就到这里。小吴，你留一下。”

两个技术员如蒙大赦，迅速离开了会议室。门关上的瞬间，房间里只剩下吴普同和牛丽娟。

牛丽娟没有立即说话。她走到窗边，看着窗外的厂区。阳光很好，照在她脸上，能清楚地看到她眼角的皱纹。这个在绿源干了八年的老技术员，此刻的背影显得有些疲惫。

“小吴，”她没有回头，声音很轻，“你觉得我是在针对你，是吗？”

吴普同没想到她会这么直接，愣了一下，才说：“我没有这么说。”

“但你心里是这么想的。”牛丽娟转过身，看着他，“你觉得我反对你的系统，拖延你的样品，在背后说你的坏话，现在又偷偷查看你的数据——所有这些，都是在针对你。”

吴普同沉默。她说对了。

牛丽娟苦笑了一下，走回会议桌前坐下：“小吴，我承认，我对你的系统有顾虑。我觉得它太超前，不适合咱们厂。我也承认，我有时候说话直接，可能让你不舒服。但我可以明确告诉你：我没有针对你个人。我所做的一切，都是从公司利益出发。”

她说得很诚恳。但吴普同心里有个声音在问：真的吗？那些非工作时间的登录记录，那些超出权限的数据查看，真的是为了公司利益？

“牛工，”他深吸一口气，“我相信您是为公司好。但我还是想不明白，为什么要在非工作时间查看那些数据？如果是为了工作，正常上班时间不可以吗？”

牛丽娟的眼神闪烁了一下，但很快恢复平静：“我习惯了周末加班。在绿源八年，我周末来公司的次数数不清。这次出差回来，有些数据要核对，就过来了。这有什么问题吗？”

“没有问题。”吴普同说，“但系统日志显示，这三个月您有六次非工作时间登录记录，每次都查看了大量数据。这……也是工作需要吗？”

他把“六次”说得很重。这是他的底牌——如果牛丽娟真的是为了工作，为什么会这么频繁地在非工作时间登录？

牛丽娟沉默了。她的手指无意识地敲着桌面，一下，两下，三下。会议室里很安静，只有墙上挂钟的滴答声。

过了很久，她才开口，声音有些沙哑：“小吴，我在绿源干了八年。这八年里，我见证了厂子从小作坊发展到现在的规模。我付出了多少心血，你可能想象不到。”

她抬起头，看着吴普同：“现在厂子大了，来了新人，有了新技术。我承认，我有时候跟不上。但我对厂子的感情，是真的。我做的每一件事，都问心无愧。”

她没有直接回答吴普同的问题，而是打起了感情牌。吴普同心里明白，但他不知道该怎么接话。

“这样吧，”牛丽娟站起身，“既然你对我有疑虑，咱们去找周经理。让他来评判。”

“周经理还没回来。”吴普同说。

“那就等周一。”牛丽娟说，“周一他回来，咱们当面说清楚。免得到时候你又说我背后搞小动作。”

她说得很坦然，倒让吴普同有些不确定了。难道真的是自己多心了？

会议不欢而散。吴普同回到办公室，坐在椅子上，脑子里乱糟糟的。牛丽娟的话在他耳边回响：“我对厂子的感情是真的。”“我做的每一件事都问心无愧。”

是真的吗？如果是真的，那些异常登录记录怎么解释？如果是假的，她为什么敢这么坦然地要求找周经理对质？

他想不明白。

中午去食堂吃饭时，他遇到了王主任。两人打了饭，找了个角落坐下。

“吴工，脸色不太好啊。”王主任说，“怎么了？”

吴普同犹豫了一下，把早上的事简单说了说。王主任听完，叹了口气。

“吴工，有句话我不知道该不该说。”他压低声音。

“您说。”

“牛工这个人……在厂里待了八年，根深蒂固。”王主任说，“她跟刘总关系也不错，当年刘总创业的时候，她就跟着了。你要跟她硬碰硬，恐怕……占不到便宜。”

吴普同心里一沉：“王主任，您的意思是，我就该装作不知道？”

“我不是这个意思。”王主任连忙说，“我的意思是，处理这种事要讲究方法。你没有确凿证据，光凭系统日志，很难证明什么。而且就算证明了她在非工作时间登录，她也可以说是加班工作。到时候，反而显得你小题大做，破坏团结。”

这话和牛丽娟说的如出一辙。吴普同感到一阵无力。

“那我该怎么办？”他问。

“忍。”王主任说，“职场就是这样，有时候要忍。你把系统做好，把工作做好，用成绩说话。时间长了，大家自然会看到你的价值。”

“可是……”

“没有可是。”王主任拍拍他的肩膀，“吴工，你还年轻，路还长。别为了一时之气，毁了自己的前途。”

吃完饭，吴普同回到办公室，心里更加沉重了。王主任的话很现实，也很残酷。但他知道，那是真话。

下午，他强迫自己投入工作。仓库调研报告还没写完，他打开文档，继续整理数据。但脑子里总是想着早上的事，工作效率很低。

四点多，周经理回来了。他刚出差回来，看起来很疲惫，但听说吴普同和牛丽娟的事，还是立即把两人叫到了办公室。

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