第37章 迁怒（2/2）

这一切居然是为了祈福？

许言觉得自己心脏都在隐隐作痛。

心痛之余觉得万幸，如果没有看到老人家往发动机扔东西，飞机上了天，后果想都不敢想。

空乘也过来了，想知道发生了什么事。

许言把事情告知，让她们立刻通知机长，上报指挥中心，询问下一步指令。许言跟空乘强调，这架飞机不能再执行航班，得推入机库进行维修。

副驾驶接到空乘的汇报，直接吓傻了，连忙把通话内容报告机长。

常庚内心各种神兽都跑出来在咆哮。

他立刻给许言打电话：“怎么回事？！”质问的语气很不好。

许言理解他的心情，冷静地把刚刚发生的事情跟他讲了一遍。

常庚听着一肚子窝火，全往许言身上撒：“你们在机下，居然没有拦住她？”

许言并没有做太多解释：“对不起，这是我工作的失职。”

常庚不管不顾继续说：“一句失职，后面造成多大影响，你知道吗？这是道歉就管用的吗？”

许言的声音听不出有其他情绪，只是一门心思道歉：“真的很抱歉。但飞机已经不适航了，得赶紧联系控制中心调机才是。”

常庚：“这不需要你提醒，你做好自己的工作就行。”说完还不解气，又补了一刀，“我收回刚刚说过的话，你保障的飞机，不应该这么放心才对。”

说完他就挂了电话，气呼呼地接通了控制中心。

许言被挂了电话，死死地咬着下嘴唇，咬得发白。

他从业这么些年，第一次被机组这么当头当脸数落，甚至把自己全盘否定。

最难受的是，这个数落是来自常庚，自己心上人毫不留情的否定，把他直接打趴下，半天都爬不起来。

袁程接到下属汇报后，给气得说不出话来。

这算怎么回事？好好的一个航班，结果飞不成了。

接下来得安排旅客全部下机，摆渡回候机楼，机上所有行李、货物、餐食全部要卸下来。部分旅客情绪很是激动，有些人对扔硬币的老奶奶一家人恶语相向。

因为涉及到航空安全，事件特殊，老奶奶一家人被机场警方带走调查。

常庚觉得，他自己才更需要去找个地方扔扔硬币祈个福，这事实在是太冤了。

今天按照飞行计划，他需要飞四段，满满一天的航班。这开头的第一个就被几个硬币给打乱，后面的三个航班还不知道怎么办。想想都头疼，觉得刚刚电话撒气撒得还不够，发火没发到位。

最终，这个航班被延误四个小时，造成恶性延误，公司要被民航局扣分，常庚这个机长、许言这个工程师还有当班的其他机组成员都被牵连。

因为这个航班出现恶性延误，常庚的其他几个接力航班都进行了紧急调整，没有造成严重的连锁反应。

机场警方经过调查，给航空公司出具了调查报告，这次事件纯粹就是老人家迷信导致。航空公司考虑到老人家年纪比较大，最后与家属达成了谅解，没有以“破坏航空器”追究他们的责任。

至于飞机，清舱后被拖回机库停场维修。因为老人家也说不清楚自己到底扔了几枚硬币进去，所以发动机小组的人还是费了挺大的劲，用光学测微仪反复扫描，加上肉眼物理排查，花了一个多星期，才确定发动机恢复适航状态。

这件事后，许言在机坪的工作也结束了，回到了机库的发动机小组。

机坪工作以这么件事收尾，实在是不光彩。

许言毕业后进公司就是在发动机小组。整个小组里，硕士毕业的只有他一个，技术水平过硬，学术背景扎实，不爱说话又长得特别好看，在一个技术人员集中的地方，许言并不太合群。

后来，几篇在专业期刊上发表的技术性文献，让同事们发现，这个不合群的同事居然是操作、研究复合型人才，便越来越没朋友了。

公司倒是把他当宝贝，看得很重，尤其是许言那个在公司工程部门一言九鼎、江湖地位极高的主任，对他好得不得了，恨不得把自己还在念书的女儿嫁给他，把许言吓得不轻。

正因为重视，工程部把许言从发动机小组临时抽调到机坪做机下保障，为的就是增加他的工作经历，提升技能点。

谁也没想到，在机坪三个多月的时间发生了这么多事，这次回归发动机小组，许言的地位确实很尴尬。

不过，许言压根就没管人言可畏这种事。自从那天在机下被常庚羞辱后，他一直都没缓过来，除了工作时间外，情绪一直相当低落。

莫少寻休婚假回来后，意外地在排队打卡的长队中发现许言的身影。午饭时间便找了过来，端着餐盘一屁股坐在许言对面，咬着筷子冲他笑。